【旅客サービス経験10年以上】大手グランドハンドリング会社の旅客マネージャー候補～成田国際空港～マネジメントポジションで活躍できます！ |
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|---|---|
空港旅客ハンドリング業務経験10年以上ある方、注目の案件です！ |
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| 仕事内容 | 成田空港における旅客責任者業務 ■オペレーション イレギュラー対応 お客様クレーム対応（初期対応は現場責任者が行います。最終責任者対応） KPI（Productivity、オンタイムパフォーマンス）の管理 社内社外（CAB、エアライン）監査対応 航空関連会社との定例ミーティング ■社内 勤怠管理 採用面接 チームマネジメント（130名程度） 評価・育成 |
| 応募資格 | ・チーム（30名以上）のチームマネジメント経験がある方 ・旅客サービス経験が10年以上ある方 ・英語力 ビジネスコミュニケーションができる（メール・ミーティング・レポート等） ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint） |
| 対象年齢 | 35歳 ～ 60歳 |
| 給与 | 650万円 ～ 900万円 ※経験、スキルにより決定 |
| 勤務時間 | 原則、日勤（平日9:00~18:00） ※イレギュラー等、状況に応じて休日対応あり |
| 福利厚生 | ・各種社会保険制度、交通費支給（上限あり)、退職金制度あり |
【旅客サービス経験10年以上】大手グランドハンドリング会社の旅客マネージャー候補～成田国際空港～マネジメントポジションで活躍できます！ |
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空港旅客ハンドリング業務経験10年以上ある方、注目の案件です！ |
| 仕事内容 |
| 成田空港における旅客責任者業務 ■オペレーション イレギュラー対応 お客様クレーム対応（初期対応は現場責任者が行います。最終責任者対応） KPI（Productivity、オンタイムパフォーマンス）の管理 社内社外（CAB、エアライン）監査対応 航空関連会社との定例ミーティング ■社内 勤怠管理 採用面接 チームマネジメント（130名程度） 評価・育成 |
| 応募資格 |
| ・チーム（30名以上）のチームマネジメント経験がある方 ・旅客サービス経験が10年以上ある方 ・英語力 ビジネスコミュニケーションができる（メール・ミーティング・レポート等） ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint） |
| 対象年齢 |
| 35歳 ～ 60歳 |
| 給与 |
| 650万円 ～ 900万円 ※経験、スキルにより決定 |
| 勤務時間 |
| 原則、日勤（平日9:00~18:00） ※イレギュラー等、状況に応じて休日対応あり |
| 雇用形態 |
| 正社員 |
| 勤務地 |
| 成田国際空港 |
| 福利厚生 |
| ・各種社会保険制度、交通費支給（上限あり)、退職金制度あり |
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